V súčasnej dobe veľa firiem bojuje s nedostatkom kvalifikovanej pracovnej sily. Na trhu práce prakticky ani neexistuje ponuka zamestnancov, ktorí spĺňajú kvalifikačné požiadavky pracovníka v obchode. Uvedený problém pociťujeme stále intenzívnejšie, a preto sme spoločne s ďalšou obchodnou spoločnosťou oslovili viaceré stredné školy s ponukou vytvorenia chýbajúceho študijného odboru v rámci systému duálneho vzdelávania. Sme veľmi radi, že sme našli ústretový prístup zo strany Hotelovej akadémie v L. Mikuláši, ktorá prejavila záujem zapojiť sa do projektu duálneho vzdelávania, ktorého základnou myšlienkou je prepojenie teoretických odborných vedomostí získaných v rámci školského vyučovania s praktickým vyučovaním priamo v moderných prevádzkach nášho družstva. Výsledkom spoločných jednaní bolo vytvorenie študijného odboru – obchodných pracovník, a tak COOP Jednota L. Mikuláš je od školského roku 2018/2019 zapojená do systému duálneho vzdelávania, v ktorom v súčasnej dobe už študuje 21 žiakov, traja žiaci 1. ročníka, päť žiakov 2. ročníka, sedem žiakov 3. ročníka a šesť žiakov 4. ročníka.
Duálne vzdelávanie je kombináciou a prepojením teórie a praxe. Preto žiak zapojený do tohto systému vzdelávania tak, ako pri klasickom spôsobe výučby, získava svoje odborné teoretické vedomosti v rámci bežnej školskej výučby. Táto sa však strieda s praktickým vyučovaním v priestoroch zamestnávateľa pod dohľadom odborného inštruktora výcviku. Žiak si tak môže svoje získané teoretické poznatky overiť nielen na cvičných príkladoch, ale priamo v reálnych podmienkach praxe.
V systéme duálneho vzdelávania je zamestnávateľ aktívnym článkom pri nábore žiakov do systému duálneho vzdelávania. Po úspešnom absolvovaní pohovoru, žiak, ktorý sa rozhodne pre tento spôsob štúdia dostane od zamestnávateľa potvrdenie o odbornom vzdelávaní a príprave žiaka v systéme duálneho vzdelávania a toto potvrdenie zašle spolu s prihláškou na Hotelovú akadémiu – odbor obchodný pracovník 6442 K. Pred začatím štúdia uzavrie učebnú zmluvu, ktorá zaručuje kvalitné odborné praktické vzdelávanie u zamestnávateľa.
Žiak, ktorý si zvolí študijný odbor – obchodný pracovník v rámci duálneho vzdelávania, získa predovšetkým na rozdiel od klasického spôsobu výučby možnosť overiť si nadobudnuté teoretické poznatky už počas štúdia priamo v praxi. Každý študent tak získa záruku širšieho rozvoja zručností v súlade s požiadavkami budúceho zamestnávateľa, a teda aj možnosť rýchlejšieho profesijného rastu. Nemenej dôležité je aj to, že po úspešnom ukončení štúdia má takýto žiak garantované pracovné miesto u zamestnávateľa, u ktorého vykonával prax. Okrem uvedených výhod poskytneme žiakom mesačné podnikové štipendium, odmenu za produktívnu prácu a taktiež príspevok na stravu, na dopravu, pracovné oblečenie a mnoho ďalších výhod.
V dňoch 23.9. – 24.9.2021 sa uskutočnil pre absolventov štvrtého ročníka vzdelávací výjazd do kaštieľa v Mojmírovciach, spojený s oddychom. Žiaci najskôr spoznávali kaštieľ, jeho okolie a následne služby, ktoré poskytuje. V popoludňajších hodinách boli zapojení do vzdelávacej aktivity zameranej na komunikáciu so zákazníkmi v rôznych situáciách v prevádzkových jednotkách. Po ukončení školiacej aktivity nasledoval športový relax. Študenti najskôr súťažili v bowlingu a zápolenie ukončili sálovým futbalom. Deň zavŕšili príjemným posedením spojeným s besedovaním o škole a praxi.
Nasledujúci deň prebehla opäť študijná časť spojená s riešením náročných a stresových situácií, s ktorými sa stretávajú počas praxe na predajniach. Výstup z tohto stretnutia im výrazne pomôže pri nástupe do pracovného pomeru po ukončení štúdia. Dá sa konštatovať, že uvedený študijný výjazd spojený s relaxom splnil očakávanie a zo strany študentov a pedagógov sa stretol s veľmi pozitívnou reakciou.